Hoe ziet een gemiddelde werkweek er uit?

Wie zijn wij?

113 Zelfmoordpreventie streeft naar een land waarin niemand eenzaam en radeloos sterft door zelfdoding. Uit onderzoek weten we dat mensen vaak niet dood willen, maar geen andere uitweg meer zien. 113 is in 2009 opgericht om wel een andere uitweg te bieden door het onderwerp bespreekbaar te maken. 113 heeft een hulplijn; mensen met suïcidale gedachten kunnen dag en nacht anoniem bellen of chatten. Als nationale organisatie voor suïcidepreventie onderzoekt, ontwikkelt en implementeert 113, samen met vele andere organisaties, interventies en campagnes om het aantal zelfdodingen in Nederland omlaag te krijgen.

Online Therapeut bij 113 Zelfmoordpreventie

Als Online Therapeut bij 113 ga je werken vanuit ons kantoor in Amsterdam. In de rol als Online Therapeut bouw jij je eigen caseload op en werk je zelfstandig met je hulpvragers met de door ons aangeboden online therapie via chat en telefonie. Uiteraard sta je er niet alleen voor: je krijgt inhoudelijke werkbegeleiding van een GZ-psycholoog en er is minimaal 3 keer per week een casuïstiek- en intakeoverleg waarbij je casuïstiek kunt inbrengen. Je collega’s zijn dus altijd bereid om mee te denken! Ook is het een mogelijkheid om als Online Therapeut onze (klinische) stagiairs te begeleiden en coachen.

Voor de behandeling van suïcidaliteit maken we gebruik van een Cognitief Gedragstherapeutisch protocol en zijn daarin vooruitstrevend. Je krijgt binnen 113 de ruimte om jezelf te ontwikkelen in bijvoorbeeld Cognitieve Gedragstherapie bij Suïcidaliteit en Motiverende Gespreksvoering. We worden er blij van als je mee komt denken met de inhoudelijke - en kwalitatieve ontwikkeling van onze behandelmethodieken en het optimaliseren van onze online zorg. Zo draag je als Online Therapeut volop bij aan de ontwikkeling van therapie, de hulplijn en daarmee de gehele organisatie.

Kortom, een brede en afwisselende functie met diepgang waarin je écht iets kunt betekenen!

Wat verder nog belangrijk is:

• Gevorderde kennis van in- en externe doorverwijsmogelijkheden;

• Met chatten en bellen voel jij je als een vis in het water of je bent in staat dit snel eigen te maken;

• Je bent proactief en betrokken t.a.v. verbetermogelijkheden op breed gebied (proces/ organisatie);

• Je kunt zelfstandig werken en beslissingen nemen, maar je weet ook wanneer je anderen moet betrekken bij keuzes;

• Empathisch met een professionele afstand is jou op het lijf geschreven.

Heb je nog vragen?

Neem dan vooral contact op met onze recruiter Michelle. Ze maakt graag kennis met je!

We geloven in de kracht van een inclusieve organisatiecultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Of het nu gaat om leeftijd, geslacht, geloof, seksuele geaardheid, culturele achtergrond of opleiding: iedereen is welkom!