Stichting 113 Zelfmoordpreventie is de nationale organisatie voor suïcidepreventie. Onze missie is een land waarin niemand eenzaam en radeloos sterft door zelfdoding. Wij zijn ervan overtuigd dat er jaarlijks suïcides voorkomen kunnen worden als het onderwerp beter bespreekbaar wordt en de kennis rondom suïcidaliteit toeneemt. Naast de hulplijn, waar mensen met suïcidale gedachten 24/7 anoniem kunnen bellen of chatten, ontwikkelen we onder andere via de Landelijke Agenda Suïcidepreventie nieuwe interventies waarmee suïcides kunnen worden voorkomen. Onze missie realiseren we met bevlogen (zorg)professionals, vrijwilligers, stagiairs vanuit ons kantoor in Amsterdam Zuidoost.

De functie
Als Junior Planner zorg jij samen met jouw collega planner Janneke voor een optimale bezetting van onze 24/7 bereikbare hulplijn. Je ondersteunt onze planner door uiteenlopende (rooster)taken op te pakken. Zo maak jij bijvoorbeeld, in ons plansysteem Monaco, de roosters voor onze stagiairs en vrijwilligers waarbij je rekening houdt met regelgeving vanuit de CAO, zorg je voor het beantwoorden van vragen van medewerkers en bewaak je ook de naleving van de regels rondom inroostering.

Een stagiair die een tentamen heeft of een vrijwilliger die toch zijn dienst wil ruilen? Voor jou geen probleem: jij houdt het hoofd koel en ziet plotselinge veranderingen als een uitdaging!

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal MBO 4 werk- en denkniveau;
• Je hebt enige kennis van en ervaring met (digitale) planningsystemen en affiniteit met Office 2010 (Word, Excel, Outlook);
• Je hebt enige kennis en inzicht in de doelgroep van 113;
• Je hebt kennis van de arbeidstijdenwet en wettelijke rechten en plichten van hulpverleners, vrijwilligers en stagiairs;
• Je bent geduldig en beschikt over een flinke dosis doorzettingsvermogen;
• Je denkt in oplossingen;
• Het werk van planner vraagt om nauwkeurigheid en precisie, jij werkt ordelijk en systematisch.

Dit bieden wij

• Een betrokken werkomgeving waar een hecht team werkt. Men heeft oog voor elkaar en een warm hart & koel hoofd om onze hulpvragers zo goed mogelijk te helpen;
• Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor 24 uur per week (de werkdagen zijn in overleg);
• Een marktconform salaris conform de CAO GGZ schaal 35 (€ 2.002 tot en met € 2.944 bij fulltime);
• Naast de Balansregeling vanuit cao GGZ (€ 500,- per jaar bij fulltime) een ontwikkelbudget (€ 600,- per jaar bij fulltime);
• Vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
• 201 vakantie uren per jaar bij een fulltime dienstverband;
• Een pensioenregeling bij Pensioen Fonds Zorg en Welzijn (PFZW);
• Volledige vergoeding van je OV reiskosten of een tegemoetkoming van € 0,21 per kilometer;
• En een werkplek in Amsterdam welke goed bereikbaar is met het OV. 

Jouw sollicitatie

Wil je werken in een jonge, dynamische en informele organisatie waar iedereen hetzelfde doel nastreeft? Ligt jouw hart misschien bij ons? Dan komen wij graag met jou in contact. Solliciteer dan via de button hieronder en upload je cv en motivatie waarom juist jij onze nieuwe Junior Planner moet worden. De startdatum is z.s.m.

Nieuwsgierig?
Word je al enthousiast van onze vacature? Of wil je toch wat meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met onze planner Janneke Wientjes via planning@113.nl Wij maken graag kennis met je!

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Oprechte interesse des te meer.